宣城热点论坛坛版主招聘,申请条件及步骤▁|站务中心 - 宣城热点论坛

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只看楼主倒序阅读使用道具楼主发表于: 2010-02-09

— 本帖被皖江看客执行置顶操作(2011-06-26) —

一、申请说明

1、版主根据本人自愿的原则由论坛管理团队择优选拔产生。
2、每个版面最多设3位版主。同一注册用户最多只能担任三个版块的版主。

二、申请条件

1、申请人必须是正式注册用户，热爱宣城热点网，并且累计主题超过50篇；
2、申请人必须熟悉所申请的版块；
3、申请人须在其申请的版内发表10篇以上的主题；
4、申请人应具备一定的计算机知识并有固定的上网时间以满足工作需要，热情，有责任感、有论坛管理经验。特殊版块还需专业知识丰富。
5、申请人须按标准格式发表申请版主的帖子。

三、申请步骤：

1、确认对所在版块感兴趣，并愿意为广大网友服务，愿意介绍更多的网友参与其中；
2、申请人必须在“站务中心”版发表申请主题帖，格式为：
帖子主题：申请版主：<所申请的版块>
（例如：申请版主：兴趣爱好）
帖子内容应包括以下：[请仔细填写(1)-(8)中的内容]
(1) 申请人用户名：_____________
(2) 推荐人用户名：_____________（如没有可不填）
(3) 申请版面名称：_____________（例如：兴趣爱好）
(4) 取得联系的方法：____________（QQ号码）
(5)曾经或正在担任的网站职务与经历：____________ （如没有可不填）
(76成为版主后，你将会如何管理你所申请的版块？有何新的想法？
_______________________________________________
_______________________________________________（如没有可不填）
(8)对你所申请的版块将来的发展，你有何建议和意见？
_______________________________________________
_______________________________________________ （如没有可不填）
3、如果某位网友对该申请人满意，可以对该文回复主题，并发表一下自己的看法和建议。
4、申请人获多数管理团队成员同意，即可出任该版块版主。如果同时有多名申请人申请同一版版主并符合条件，则视发表文章质量和网友支持率，最后由社区管理团队决定。

四、版主权限的审批

在申请人填写完整并合格的版主申请文章发出两个工作日内，经社区管理员批准后在"站务中心"及其所申请的板块发布版主上任公告。通过审批者应在两日内前往“所申请的版块”报到，接受版主权限。

论坛版主管理规定

一、目的 　　
为规范论坛管理，充分发挥版主的管理职能作用，确保社区持续、健康地发展，特制定本规定。　
二、适用范围 　　
本规定适用于社区所属于各个大区，各个版块的全体版主。　　
三、版主职责
1、以论坛的长远发展为最高利益，任何冲突，矛盾皆以此为评价是非的准则。自愿接受社区及网友的监督，遵守社区各项规章制度，服从社区统一管理，自觉维护社区形象。
2、进行日常版务整理。根据版面定位，对好贴设置精华；值得讨论的帖子固顶；对灌水帖、不规范帖，做转移、屏蔽、删除等处理，并对初犯者做有善通知；对严禁帖、垃圾帖，无条件删除。
3、把握本版主题，协调版内讨论气氛。版主间精诚团结、相互配合，定期组织、引导会员参与本版的主题活动。
4、关注版内会员动向，发现、吸引新人。
5、出现个人不能或不便解决的问题时，应及时向管理员通报。
6、保持必要版务管理时间。无故长期（一周）不打理版务者视为自动离职,恢复到普通用户权限。
四、版主权限
1、删除用户单个帖子。
2、移动与本版内容不符的所有普通会员的帖子
3、固顶/解除固顶帖子
4、奖励/惩罚发贴用户
5、编辑本版所有帖子
6、加入/解除精华帖子
7、管理小字报
8、有进入隐含论坛的权限
9、跟贴管理。
10、发起投票、征文、讨论话题和各种有益社区繁荣的活动。
11、招聘并向超级版主推荐新版主。
五、版主的更换
1、免职
对有下列行为之一的版主，管理团队有权作出内部警告、通报批评、留职查看、免职等处理。
（1）不依据社区管理条例随意处理版务、滥用职权、声望低落或民愤过大。
（2）不服从社区管理，带头挑起事端，做出损害社区声誉的重大事件。
（3）没有履行好版主职责，或管理版面成绩平平，又出现新的更适合的申请人。
（4）未经管理员同意泄露隐性论坛讨论内容及管理界面，或将ID借与他人使用，造成不良影响。
（5）未经请假长时间（10天）不打理版面，或30天以上未登录论坛。（特殊情况需在本版发帖请假，或向超级版主及管理员说明）
（6）版主存在以上1、2、3条中表述的违规行为时，在社区调查了解情况期间，社区有权暂时取消版主权限。
（7）因违反版主管理条例被撤销版主职务的，如对社区未有过特别贡献，自被撤职之日起的六个月内不具备社区版主申请资格。
2、离任
（1）版主任期为三个月，如无其他原因，到期连任。因个人事务或其他原因等，可以提出辞职。
（2）辞职版主应提前一周在“社区事务”版发出辞职申请，并推荐继任版主，在新版主到任前应继续履行好职责。
（3）对于为社区做出特别贡献的离任版主，将被升为贵宾，以示感谢。三个月任期未满即辞职者，不享受此待遇。
（4）因个人原因申请辞职，自社区批准辞职之日起的一个月内不具备原版版主申请资格，但可优先担任其它版的版主。
3、平调
（1）版主在一个版块担任一个任期（即三个月）的版主后，可根据自身发展形势，可申请平调，即由所管理的原版块调往另一个版块进行管理工作。
（2）版主平调必须在网务论坛提交平调申请，说明平调的目的版块及平调理由。
（3）版主平调须跟原版块其他版主和目的版块的版主协调一致。
（4）平调审核通过后，版主在目的版块必须担任一个任期以上的版主管理工作。相关辞职程序，参照（2、离任）条款中第3项、第4项。
六、版主投诉　　
版主对社区管理（含BUG举报及技术改造方面）提出意见建议须在版主交流专区提出，若因在履行职责或进行其他社区活动，与社区管理员、版主或网友发生纠纷或产生质疑时，须遵守以下规定：　　
1、版主之间、版主与管理员之间发生意见分歧时，本着“内部纠纷内部处理”的原则，可通过悄悄话沟通，或在“版主交流”专区提交意见及投诉申请，不得利用版主身份或马甲在外相互攻击，破坏管理秩序及管理团队的团结性。　　
2、版主在进行版务处理时，与网友发生纠纷，应本着“沟通为上”原则，严禁使用任何攻击、谩骂性词汇导致事态扩大。　　
3、版主在进行社区活动中，遭受他人恶意诽谤及人身攻击等行为时，应通过悄悄话或“版主交流”专区及时向超级版主或管理员通报，以得到管理团队妥善处理。　　
七、版主考核
1、版主可根据相关要求的表现获得一定的戏迷币作为工资；
2、以后将实行多劳多的原则，通过后台记录对版主每次维护（删帖、转移等版主功能的使用）作计分考核。
3、版主将优先参加社区组织的各种活动。
八、请销假制度
1、要求版主尽量每日整理版务。每两天至少有一个小时的上网时间整理版面，如有事不可以上论坛处理版务的，超过7天，必须要求在版面及“版主交流”明确请假，注明请假日期，请假时间长短。
2、请假必须提前一到两天在"站务中心"以书面形式提交，同时发送消息与管理员及其所管理的其他版主联系，以便更好的安排版务工作。情况紧急者，可托他人代为请假。同一个版块的版主在请假的同时，须通知其同一版块版主全面负责版务处理，如若其所在版块只有一个版主，那就交由超级版主或管理员代为管理。
3、请假格式如下：　　
a)所在版块：　　
b)所任职务：　　
c)请假事由：　　
d)请假时间：XX年XX月XX日----XX年XX月XX日　　
e)期间版务交接情况:
4、版主请假日期到期后，应于最后假期的第二天到该贴提交销假条，并同时发送消息与管理员联系，以便及时销假。
5、版主请假时间到期，但仍不能履行其版主义务时，必须补假。如遇特殊情况，可事后说明或让他人代为说明。
九、附则　　
本规定解释权归本论坛管理团队，并有权视情实时修改及完善

共1条评分，铜币+10

墨硯池

铜币 +10

绝对支持！

2011-04-24